Depressive Symptome seien eine der Hauptursachen für Arbeitsunfähigkeitsrenten und Krankschreibungen. Ziel dieser Studie sei es, das Risiko depressiver Symptome bei deutschen Arbeitnehmer:innen zu bewerten und die Zusammenhänge mit Faktoren aus dem beruflichen und nichtberuflichen Bereich sowie dem Geschlecht zu untersuchen. Geschlussfolgert wird: Faktoren aus dem Arbeits- und Privatleben seien mit depressiven Symptomen assoziiert, insbesondere Wertschätzung, Arbeitsplatzkontrolle und kritische Lebensereignisse. Geschlechtsspezifische Unterschiede in Bezug auf Wertschätzung und Einfluss am Arbeitsplatz legten einen geschlechtersensibleren Ansatz in der psychosozialen betrieblichen Gesundheitsforschung und bei Interventionen nahe.
%0 Journal Article
%1 Pohrt_2021
%A Pohrt, Anne
%A Fodor, Daniel
%A Burr, Hermann
%A Kendel, Friederike
%D 2021
%I Springer Science and Business Media LLC
%J International Archives of Occupational and Environmental Health
%K Gesundheit_und_Vorbeugung_psychischer_Risiken Humanisierung_der_Arbeit_4.0
%N 2
%P 377--387
%R 10.1007/s00420-021-01735-6
%T Appreciation and job control predict depressive symptoms: results from the Study on Mental Health at Work
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%V 95
%X Depressive Symptome seien eine der Hauptursachen für Arbeitsunfähigkeitsrenten und Krankschreibungen. Ziel dieser Studie sei es, das Risiko depressiver Symptome bei deutschen Arbeitnehmer:innen zu bewerten und die Zusammenhänge mit Faktoren aus dem beruflichen und nichtberuflichen Bereich sowie dem Geschlecht zu untersuchen. Geschlussfolgert wird: Faktoren aus dem Arbeits- und Privatleben seien mit depressiven Symptomen assoziiert, insbesondere Wertschätzung, Arbeitsplatzkontrolle und kritische Lebensereignisse. Geschlechtsspezifische Unterschiede in Bezug auf Wertschätzung und Einfluss am Arbeitsplatz legten einen geschlechtersensibleren Ansatz in der psychosozialen betrieblichen Gesundheitsforschung und bei Interventionen nahe.
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