Abstract
Die COVID-19-Pandemie habe in den vergangenen Monaten die Arbeitswelt von vielen Beschäftigten grundlegend verändert. Staatliche Auflagen in Form von Abstands- und Hygieneregeln sowie Vorsichtsmaßnahmen der Unternehmen hätten vielfach dazu geführt, dass Beschäftigte zur Arbeit im Homeoffice angehalten wurden. Daraufhin hätten in Deutschland etwa ein Drittel aller Beschäftigten ihren Tätigkeitsschwerpunkt ins Homeoffice verlegt. Ob diese räumliche Flexibilisierung der Arbeitsverhältnisse auch nach Überwindung der Pandemie Bestand haben werde, sei allerdings unklar.
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