%0 Book Section %1 brand2006opensourceprojekt %A Brand, Andreas %A Schmid, Alfons %B Open Source Jahrbuch 2006 – Zwischen Softwareentwicklung und Gesellschaftsmodell %C Berlin %D 2006 %E Lutterbeck, Bernd %E Bärwolff, Matthias %E Gehring, Robert A. %I Lehmanns Media %K kde opensource freesoftware %P 123–137 %T Ist ein Open-Source-Projekt nur kooperativ? Die Koordination der Zusammenarbeit im KDE-Projekt %U http://www.opensourcejahrbuch.de/portal/article_show?article=osjb2006-03-04-brandschmid.pdf %X Die Koordination der freiwilligen Zusammenarbeit in Open-Source-Projekten als virtuellen Organisationen wird bisher überwiegend als kooperativ gesehen. In diesem Beitrag wird am Beispiel des KDE-Projekts untersucht, welchen Stellenwert die Kooperation, aber auch Hierarchie und Wettbewerb bei der projektinternen Allokation der Arbeit in einem Open-Source-Projekt haben. Dabei unterteilen wir die projektinterne Allokation der Arbeit in Arbeitsaufteilung, Arbeitsleistungserstellung und Arbeitszusammenführung. Als wesentliches Ergebnis stellt sich heraus, dass zwar die Kooperation dominiert, Hierarchie aber ebenfalls eine hohe Bedeutung bei der Koordination hat. Wettbewerb ist vorhanden, spielt aber eine untergeordnete Rolle. Kooperation ist eher bei der Arbeitsverteilung und der Arbeitsleistungserstellung zentral, Hierarchie ein wichtiges Steuerungsmedium bei der Arbeitszusammenführung. Wettbewerb besteht in Teilbereichen, wie z. B. bei der Erlangung von Reputation zur Besetzung von Positionen.

@incollection{brand2006opensourceprojekt, abstract = {Die Koordination der freiwilligen Zusammenarbeit in Open-Source-Projekten als virtuellen Organisationen wird bisher überwiegend als kooperativ gesehen. In diesem Beitrag wird am Beispiel des KDE-Projekts untersucht, welchen Stellenwert die Kooperation, aber auch Hierarchie und Wettbewerb bei der projektinternen Allokation der Arbeit in einem Open-Source-Projekt haben. Dabei unterteilen wir die projektinterne Allokation der Arbeit in Arbeitsaufteilung, Arbeitsleistungserstellung und Arbeitszusammenführung. Als wesentliches Ergebnis stellt sich heraus, dass zwar die Kooperation dominiert, Hierarchie aber ebenfalls eine hohe Bedeutung bei der Koordination hat. Wettbewerb ist vorhanden, spielt aber eine untergeordnete Rolle. Kooperation ist eher bei der Arbeitsverteilung und der Arbeitsleistungserstellung zentral, Hierarchie ein wichtiges Steuerungsmedium bei der Arbeitszusammenführung. Wettbewerb besteht in Teilbereichen, wie z. B. bei der Erlangung von Reputation zur Besetzung von Positionen. }, added-at = {2010-09-25T12:11:35.000+0200}, address = {Berlin}, author = {Brand, Andreas and Schmid, Alfons}, biburl = {https://www.bibsonomy.org/bibtex/25ad65bb614f1951c7f3c264ceb6bcccb/meneteqel}, booktitle = {Open Source Jahrbuch 2006 – Zwischen Softwareentwicklung und Gesellschaftsmodell}, editor = {Lutterbeck, Bernd and Bärwolff, Matthias and Gehring, Robert A.}, interhash = {8251cbdd97373b30ec54fe5b08ebb877}, intrahash = {5ad65bb614f1951c7f3c264ceb6bcccb}, keywords = {kde opensource freesoftware}, pages = {123–137}, publisher = {Lehmanns Media}, timestamp = {2011-08-13T10:43:49.000+0200}, title = {Ist ein Open-Source-Projekt nur kooperativ? Die Koordination der Zusammenarbeit im KDE-Projekt}, url = {http://www.opensourcejahrbuch.de/portal/article_show?article=osjb2006-03-04-brandschmid.pdf}, year = 2006 }