Der Chef ist nicht automatisch der Schlaueste. Aus dieser Erkenntnis hat Frank Roebers, Vorstandssprecher der Synaxon AG, eine radikale Konsequenz gezogen: In seinem Unternehmen darf jeder jederzeit jede Regel ändern.
Wissensmanagement lässt sich durch Web 2.0 verbessern. Der Bitkom-Verband lobt den Einsatz von Web-2.0-Techniken zum Wissensmanagement in Unternehmen. Während bei früheren Ansätzen die Mitarbeiter ihr Wissen in Datenbanken einhacken sollten, wozu ihne
Titelthema: Wikis, Blogs und Wikipedia: Was sind die Erfolgsrezepte? Seit Start des Wikipedia-Projekts im März 2001 ist die freie Online-Enzyklopädie ein wahrer Selbstläufer geworden. Mit mehr als 100 Sprachen und über eine Million Artikel hat Wikiped
Das Peer-to-Peer-Unternehmen BitTorrent bereitet sich mit 20 Millionen Dollar frischem Risikokapital auf den Einstieg in das Geschäft mit Film-Downloads vor. BitTorrent-Gründer Bram Cohen nennt Details zum geplanten Online-Videoshop.
Social Software wird in Unternehmen eine bedeutende Rolle spielen, weil sie die informelle Interaktion in zunehmend flacher strukturierten, team-basierten Organisationsformen unterstützen kann. Zu diesem Schluss kommt das auf Network Computing spezialisi
Von Andreas Neef und Willi Schroll. Aus vielen kleinen Beiträgen entsteht ein großes Netzwerk. Nutzer verwenden MySpace zur Selbstdarstellung, tauschen sich in Foren aus oder lesen Restaurantkritiken im Internet. Das Produktwissen wird größer - und da
Das Web 2.0 kann jeder mitgestalten - und in seltenen Fällen auch daran verdienen. Ist der Hype um das soziale Internet berechtigt? Entsteht eine neue Blase oder ein Blockbuster, wollte manager-magazin.de von seinen Lesern wissen. Eine Auswahl der bisher
1. Österreichischen Wikiposium in Wien: Neue Tools wie Wikis und Blogs (Blikis) hielten bereits in vielen Bereichen Einzug. Vor allem Unternehmen würden sie zwecks Effizienzsteigerung im Wissensmanagement einsetzen.
Von Eva-Maria Simon. Um Fachkenntnisse in die richtigen Köpfe zu bringen, nutzen immer mehr Unternehmen E-Learning-Programme für ihre Mitarbeiter. Das Web 2.0 bietet dafür mit Weblogs, RSS-Feeds und Podcasts neue Chancen. D
Unternehmen brauchen heute mehr denn je eine nachhaltige Lernkultur, um mit dem Wettbewerbstempo Schritt halten zu können. Dafür müssen vor allem Führungskräfte, aber auch Bildungsmanager und Mitarbeiter ihr Rollenverständnis grundlegend ändern –