Zusammenfassung

Der Beitrag zieht Bilanz zur Debatte um Digitalisierung im letzten Jahrzehnt und zeigt Möglichkeiten für die Humanisierung der Arbeitswelt auf. Der Autor sieht Potenziale bei der Entlastung von Fachkräften, etwa durch Arbeitsassistenzsysteme in der Pflege. Er verweist auf die Notwendigkeit präventiver Gestaltung von algorithmischen oder KI-gestützten Systemen und die vom DGB entwickelten Leitlinien zu diesen Fragestellungen.

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